News
- 01.11.2010 – ICT in Finance
- 25.08.2010 – IT im Kreditgeschäft
- 20.08.2010 – Schweizer Bank
- 30.10.2009 – ICT in Finance
- 20.05.2009 – ICT in Finance
- 17.04.2009 – TEMOS in moneycab
- 02.04.2009 – Private Banking (f)
- 01.03.2009 – Schweizer Bank
- 03.01.2009 – Bänk Bär verlängert Vertrag
- 06.10.2008 – Simulation
- 15.09.2008 – Schützenkönig !!
- 15.08.2008 – CRESOFT AG wird verjüngt
- 14.07.2008 – TEMOS Release 1.6
- 02.04.2007 – Support für FinOps AG
- 22.03.2007 – TEMOS Speicherkonzept
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MitarbeiterUnsere Mitarbeiter werden aufgabenübergreifend eingesetzt. Sie stehen dem Kunden als Projektleiter, Moderatoren, Entwickler, Berater und Trainer zur Verfügung. Sie sollen Spezialisten im Dienste des Kunden sein. Eingesetzt wo immer notwendig, gleichzeitig eingebettet in einer soliden Firma, welche die Mitarbeiter bei ihrer Tätigkeit unterstützt und ihnen den notwendigen Support gibt, wo immer er gebraucht wird.
Neben einer fundierten Ausbildung und sehr guten Fachkenntnissen legen wir bei unseren Mitarbeitern grossen Wert auf Flexibilität, Mobilität, Kommunikations- und Teamfähigkeit.
Unsere auf Kooperation ausgerichtete Organisationsform stellt eine langfristige Mitarbeiterbindung sicher. Diese sehen wir als unabdingbare Voraussetzung für erfolgreiche Kundenbeziehungen.
Am Ball bleibenUm unseren Kunden das Beste auf dem Markt anbieten zu können, ist eine gezielte Mitarbeiterentwicklung und umfangreiche Weiterbildung unumgängliche. IT-Kurse, Sprach- und Management-Ausbildungen, etc. werden von uns gefördert. Die CRESOFT AG stellt aber nicht nur Arbeitszeit zur Verfügung, sondern trägt im Normalfall die vollen Kurskosten.
Damit wollen wir eine zielgerichtete, kontinuierliche Fortbildung gewährleisten, welche systematisch die Stärken jedes einzelnen Mitarbeiters fördert und ihm hilft, vorhandene Schwächen zu erkennen und durch gezielte Schulung zu eliminieren |


